Votre Chemin vers la Green Card
Les États-Unis offrent diverses catégories de visas de travail immigrant qui permettent aux ressortissants étrangers d’obtenir une résidence permanente, communément appelée Visa Green Card. Ces visas sont classés par préférence, chacun s’adressant à des profils professionnels et des situations spécifiques. Comprendre ces catégories est la première étape pour naviguer dans le complexe processus d’immigration. Ces visas sont des visas d’immigrant, par opposition aux visas de travail non-immigrant temporaires. Il est néanmoins possible au terme de quelques années de passer d’un visa non-immigrant à un visa immigrant. Cela nécessite d’être assisté.
EB-1 : Première Préférence – Travailleurs Prioritaires
Le visa EB-1, ou Visa Green Card de première préférence, s’adresse aux individus ayant des capacités extraordinaires, aux professeurs et chercheurs éminents, et aux dirigeants et cadres multinationaux. Cette catégorie est conçue pour attirer les meilleurs talents mondiaux.
- Capacité extraordinaire : Il s’agit de personnes ayant démontré une compétence exceptionnelle dans les sciences, les arts, l’éducation, les affaires ou l’athlétisme. La preuve d’une reconnaissance nationale ou internationale est requise, comme des prix majeurs ou une documentation extensive de leurs réalisations. Pour cette sous-catégorie, une offre d’emploi n’est pas nécessaire, ce qui en fait un chemin direct vers le Visa Green Card.
- Professeurs et chercheurs éminents : Ce Visa est destiné aux individus ayant une reconnaissance internationale pour leurs réalisations académiques exceptionnelles. Ils doivent avoir au moins trois ans d’expérience dans l’enseignement ou la recherche et chercher à entrer aux États-Unis pour occuper un poste de professeur ou de chercheur permanent dans une université ou un institut de recherche.
- Dirigeants et cadres multinationaux : Cette catégorie de Visa est pour les dirigeants ou cadres qui ont été employés à l’étranger par une entreprise internationale pendant au moins un an au cours des trois années précédant leur demande, et qui viennent aux États-Unis pour travailler pour la même entreprise ou une de ses filiales ou sociétés affiliées, dans une capacité exécutive ou managériale.
EB-2 : Deuxième Préférence – Professionnels Diplômés et Personnes ayant une Capacité Exceptionnelle
Le visa EB-2, ou Visa Green Card de deuxième préférence, est destiné aux professionnels ayant un diplôme supérieur et aux personnes possédant une capacité exceptionnelle dans les sciences, les arts ou les affaires.
- Professionnels diplômés : Cette catégorie de Visa s’applique aux personnes détenant un diplôme de master ou de doctorat, ou un baccalauréat plus cinq ans d’expérience progressive post-baccalauréat dans le domaine de leur spécialité. Une offre d’emploi et, dans la plupart des cas, une certification de travail (PERM) du Département du Travail sont requises.
- Personnes ayant une capacité exceptionnelle : Le Visa est accessible aux individus pouvant démontrer une capacité exceptionnelle dans les sciences, les arts ou les affaires. Cela signifie un degré d’expertise significativement au-dessus de celui généralement rencontré dans leur domaine. Des preuves telles que des relevés de notes, des licences professionnelles, une reconnaissance par les pairs, des salaires élevés, ou l’appartenance à des associations professionnelles sont nécessaires. Une certification de travail (PERM) est généralement requise, sauf si une dispense d’intérêt national (NIW) est accordée.
EB-3 : Troisième Préférence – Travailleurs Qualifiés, Professionnels et Autres Travailleurs
Le visa EB-3, ou Visa Green Card de troisième préférence, est la catégorie la plus générale pour les travailleurs immigrants et est divisée en trois sous-catégories principales :
- Travailleurs qualifiés : Ce Visa est pour les personnes dont le poste nécessite au moins deux ans de formation ou d’expérience professionnelle. Cela exclut le caractère temporaire ou saisonnier de l’emploi. Une offre d’emploi et une certification de travail (PERM) sont requises.
- Professionnels : Cette catégorie de Visa s’adresse aux personnes dont le poste exige au minimum un baccalauréat américain ou son équivalent étranger, et qui sont membres d’une profession spécifique. Une offre d’emploi et une certification de travail (PERM) sont également nécessaires.
- Autres travailleurs (non qualifiés) : Ce Visa concerne les personnes dont le poste ne nécessite pas deux ans de formation ou d’expérience. Cette catégorie est généralement sujette à des délais de visa plus longs en raison d’une demande plus élevée. Une offre d’emploi et une certification de travail (PERM) sont requises.
EB-4 : Quatrième Préférence – Immigrants Spéciaux
Le visa EB-4, ou Visa Green Card de quatrième préférence, est une catégorie diversifiée pour les immigrants spéciaux. Elle inclut plusieurs groupes spécifiques et distincts d’individus qui peuvent être éligibles à la Green Card.
- Travailleurs religieux : Ce Visa est pour les ministres des cultes et autres travailleurs religieux qui cherchent à venir aux États-Unis pour exercer une vocation religieuse ou une occupation dans une organisation religieuse à but non lucratif.
- Employés des organisations internationales et de l’OTAN : Certains employés de ces organisations et leurs familles peuvent être éligibles à ce Visa.
- Certains médecins ayant pratiqué dans des zones mal desservies : Des médecins ayant servi dans des zones géographiques sous-desservies peuvent être éligibles à ce Visa.
- Certains membres des forces armées américaines : Des membres de l’armée américaine peuvent avoir droit à ce Visa.
- Orphelins adoptés à l’étranger : Dans des circonstances spécifiques, des orphelins adoptés à l’étranger peuvent obtenir un Visa.
EB-5 : Cinquième Préférence – Investisseurs Immigrants (Création d’Emplois)
Le visa EB-5, ou Visa Green Card de cinquième préférence, offre un chemin vers la résidence permanente aux investisseurs étrangers qui réalisent un investissement significatif dans une entreprise commerciale américaine et créent ou préservent un certain nombre d’emplois pour les travailleurs américains.
- Investissement minimum : L’investissement minimum requis est généralement de 1,05 million de dollars, ou de 800 000 dollars si l’investissement est réalisé dans une zone d’emploi ciblée (TEA – Targeted Employment Area), c’est-à-dire une zone rurale ou une zone à fort taux de chômage.
- Création d’emplois : L’investissement doit directement ou indirectement créer ou préserver au moins 10 emplois à temps plein pour les travailleurs américains qualifiés au cours des deux années suivant l’admission de l’investisseur aux États-Unis en tant que résident permanent conditionnel.
- Centres régionaux : La majorité des investissements EB-5 sont effectués via des centres régionaux approuvés par l’USCIS, qui gèrent des projets et facilitent la création d’emplois. L’obtention d’un Visa par cette voie est initialement conditionnelle pendant deux ans, après quoi l’investisseur doit prouver que les conditions de l’investissement et de la création d’emplois ont été remplies pour obtenir une Green Card inconditionnelle.
Processus Général pour Obtenir une Green Card par le Travail
Le processus pour obtenir une Green Card par le travail implique plusieurs étapes, qui peuvent varier légèrement en fonction de la catégorie de visa. Cependant, les étapes générales sont les suivantes :
- Certification de Travail (PERM) – si requise : Pour la plupart des catégories EB-2 et EB-3, l’employeur potentiel doit d’abord obtenir une certification de travail du Département du Travail américain (DOL). Cela implique de prouver qu’il n’y a pas de travailleurs américains qualifiés, disponibles et disposés à occuper le poste proposé. Cette étape est cruciale pour le Visa. Certaines catégories, comme l’EB-1 (capacité extraordinaire) et certains cas d’EB-2 (NIW), ne nécessitent pas de PERM.
- Dépôt de la Pétition d’Immigrant (Formulaire I-140) : Une fois la certification de travail approuvée (si nécessaire), l’employeur (ou l’investisseur pour l’EB-5, ou l’individu pour l’EB-1 Capacité Extraordinaire et l’EB-2 NIW) dépose la Pétition d’Immigrant pour Travailleur Étranger (Formulaire I-140) auprès des Services de Citoyenneté et d’Immigration des États-Unis (USCIS). Ce formulaire établit l’éligibilité du bénéficiaire à la catégorie de Visa demandée.
- Disponibilité du Visa (Date de Priorité) : L’USCIS examine la pétition. Même après son approbation, un Visa Green Card peut ne pas être immédiatement disponible en raison des plafonds annuels imposés par le Congrès. La « date de priorité » (généralement la date de dépôt de la PERM ou du I-140) détermine quand un visa devient disponible, selon le Bulletin des Visas du Département d’État.
- Ajustement de Statut (Formulaire I-485) ou Traitement Consulaire :
- Ajustement de Statut : Si le bénéficiaire est déjà aux États-Unis avec un statut légal, il peut déposer une demande d’ajustement de statut (Formulaire I-485) auprès de l’USCIS pour passer de son statut non-immigrant actuel à celui de résident permanent. Cette demande de Visa Green Card ne peut être déposée que si un visa est immédiatement disponible.
- Traitement Consulaire : Si le bénéficiaire se trouve en dehors des États-Unis, ou s’il choisit cette voie, son dossier sera transféré au Centre National des Visas (NVC), puis à l’ambassade ou au consulat américain de son pays d’origine ou de résidence. Un entretien y sera programmé pour l’obtention du Visa d’immigrant.
- Entretien et Décision : Lors de l’entretien (soit à l’USCIS pour l’ajustement de statut, soit au consulat pour le traitement consulaire), l’officier examinera le dossier, posera des questions et prendra une décision. Si la demande est approuvée, le Visa est accordé.
Obtenir une Green Card par le travail est un processus complexe qui nécessite souvent l’assistance d’un avocat spécialisé en immigration. Une planification minutieuse et une compréhension approfondie des exigences de chaque catégorie de Visa Green Card sont essentielles pour maximiser les chances de succès.